Cresce o número de empresas que se preocupam com o futuro de seus funcionários e ex-funcionários
Única aplicação que superou a modalidade no mês foi o ouro; Bovespa foi a que mais perdeu.
Também podem elevar o uso da folha como meio de crédito e diminuir a inadimplência e as fraudes.
Como exercer a liderança sendo educado em todos os momentos? Você é Líder ou Chefe?
"Muitas empresas adotam um modelo de gestão que propicia a falta de entusiasmo do profissional", afirma Tatsumi Roberto Ebina, da Muttare
O ICI (Índice de Confiança da Indústria) passou de 112,4 pontos para 111,2 pontos, considerando-se dados com ajuste sazonal.
Os bancos terão que deixar explícitos, no contrato assinado com os usuários, os critérios usados para definir quem está habilitado ou não a receber talões.
O Brasil é considerado o país com uma das maiores taxas de rotatividade do mundo
O primeiro senso do Programa 5S é o chamado Seiri ou Senso de Utilização.
Considerando apenas as pessoas físicas, o juro médio nas operações subiu 1,2 ponto porcentual em março, para 45% ao ano.
Em março de 2011, na comparação com fevereiro último, a inadimplência das micro e pequenas empresas cresceu 16,5%
Em 2010, homens e mulheres empreenderam basicamente com a mesma intensidade, segundo a pesquisa GEM 2010
O secretário Executivo do Ministério da Fazenda, Nelson Barbosa
A 11ª edição da Pesquisa GEM (Global Entrepreneurship Monitor) mostra que em 2010 cerca de 21,1 milhões de brasileiros atuavam em empreendimentos com até três anos e seis meses
Franquias oferecem segurança para iniciar negócio; taxa de "mortalidade" é baixa e gira entre 2% e 3% no primeiro ano
Um dia, com certeza no século passado, alguém teve a feliz idéia de mudar o nome do funcionário para colaborador.
Logo, a programação de entradas e saídas acaba invariavelmente sendo afetada para os meses posteriores.
Líderes sindicais notam que os acordos fechados neste ano tiveram alta real menor que em 2010
"Se tivesse oito horas para derrubar uma árvore, passaria seis afiando meu machado."
Quais as principais habilidades gerenciais?