Caso você trabalhe com um chefe que tenha esse perfil, é importante encontrar uma forma de convivência.

Uma reunião produtiva costuma ser rápida, ter um objetivo a ser alcançado e gerar algum tipo de ação futura

Segundo fontes do governo, a meta não foi reduzida para não prejudicar a política de corte de juros pelo BC

Poucos gestores se dão conta de que eles mesmos entram com frequência na “pilha” de seus vendedores e param de analisar com frieza a situação de cada oportunidade

Quase 60% dos empresários brasileiros afirmam que este é o perfil mais desejado.

A finalidade de qualquer empresa, sim, é servir ao cliente.

Esta foi a 6ª alta seguida do dólar, ignorando o saldo positivo de US$ 1,223 bilhão no fluxo cambial até 4ª semana de junho.

Atualmente uma das maiores práticas dos fraudadores é o envio de e-mails em nome das instituições solicitando informações, como senhas, dados pessoais entre outras.

Muito mais do que ter alguém interessado em vender e uma pessoa disposta a comprar, existem alguns passos a serem seguidos para que tudo se concretize da forma ideal

Se você usa Outlook, cuidado! Tudo fica centralizado num único lugar, backup é fundamental e se forem muitos registros, poderá com o tempo travar.

As operações com pagamentos em atraso há mais de 90 dias atingiram 6%, ante 5,9% em abril.

Segundo especialista, organização dentro do setor financeiro é a chave para que os negócios fluam positivamente

O que é uma estratégia baseada em imagem?

Quais os riscos dessas companhias?

A menor queda, por sua vez, foi verificada entre os consumidores com renda variando entre R$ 2.100,01 a R$ 4.800,00 mensais, cujo índice recuou 0,5%.

Um deles é, primeiramente, definir quem será o alvo de suas ações e identificar onde encontrá-lo

Hoje, uma das formalidades indispensáveis para conseguir tal feito é a baixa da empresa junto ao INSS (Instituto Nacional do Seguro Social).

A combinação de tempo, dedicação e perseverança é que trará o apuramento do trabalho.

Pelo 2º mês seguido houve piora das avaliações sobre o momento atual.

O que vale para as grandes corporações vale para as pequenas e médias, mas é necessário ter boa vontade para fazer da Governança Corporativa uma bandeira mediante o compromisso irreversível com a ética e responsabilidade social.